Johtajuusbarometri: Liika vastuu ja vaatimukset saavat karttamaan johtotehtäviä

Suomalaiset karttavat johtotehtäviä liiallisen vastuun ja vaatimusten vuoksi. Tämä selviää Johtajuusbarometrista, jonka tuloksista kertoo Työn ja työhyvinvoinnin kehittämisohjelma TYÖ2030.